"2025 년 학교 당위원회의 강력한 리더십하에 합법 토토은 '일류 생활을 시작하고, 목표를 달성하고, 정확한 노력을 기울이며, 실습을 일으키고, 세부적으로 일하고, 세부적으로 일하고, 유리하고 특성적인 제자 및 전문 구성을 강화하기 위해 졸업생의 품질을 향상시키고, 지속적으로 교육을 향상시키고, 지속적으로 교육을 향상시키고, 지속적으로 향상시키고, 계속해서, 그리고 계속해서 학생들의 특성을 향상시키고, 경력을 높이고, 계속해서, 그리고 특성을 향상시키고, 경력을 높이고, 경력을 높이고, 경력을 향상시키고, 경력을 향상시키고, 경력을 향상시키고, 졸업생의 품질을 향상시킬 것입니다. '징계 내비게이션 프로젝트'. " 합법 토토 이사 인 Jiang Linshu는 말했다.
"징계는"실제 일 "의 원칙으로 이어집니다. Jiang Linshu는 결과 지향적 접근 방식을 준수하고 실용적인 작업의 분위기를 조성해야한다고 말했다. 2024 박사 프로그램의 주제 평가 지수 시스템 및 기본 신청 조건, 합법 토토 등록 지표, 분류 된 개발 자금, 학제 간 자금 등의 신청 및 할당 및 기본 신청 조건을 벤치마킹하는 것은 고품질 결과의 생산량과 밀접한 관련이 있으며, "열심히 일하고 결과 중심적"의 좋은 분위기를 형성합니다. 개방성과 투명성을 준수하고 선구적인 분위기를 만듭니다. 2021-2024 년에 각 1 차 분야의 성과를 포괄적이고 체계적으로 분류하고 공개적으로 분류하고 2025 년에 각 분야의 새로운 성과를 정기적으로보고하고 지속적으로 고품질의 결과물과 과학적 평가를 통해 징계 경쟁 환경의 심화 및 구현을 지속적으로 홍보하고 정기적으로 분류하고 공개적으로 분류하는 주요 성능 목표를 기반으로 한 징계 평가 시스템을 수립합니다. 협력 협력을 준수하고 업무 결과를 향상시킵니다. 징계 평가 지수 시스템을 벤치마킹하고, 다양한 부서와 조정하여 홍보, 누락을 확인하고, 격차를 메우고, 장점을 강화하며 약점을 강화하며, 고품질 징계 그룹 구성으로 6 번째 징계 평가를 환영합니다.
Jiang Linshu는 합법 토토이 "가이드로서의 작업을 수행하고 고급 성능을 창출하고 업무 모델을 혁신하며 업무 효율성을 향상시키는 원칙을 준수 할 것이라고 소개했습니다. 징계 공연이 커지기 위해 합법 토토의 모든 작업의 하향식 작업 모델을 홍보하여 새로운 "상향식 및 공동 상담"의 새로운 모델로 변모하고 각 2 차 대학의 이니셔티브와 창의성을 완전히 동원 할 것입니다. 재배 시스템을 혁신하고 재능의 질을 향상시킵니다. 합법 토토생의 맹인 리뷰 비율을 10%에서 20%로 높이고 논문과 학생들의 과학적 연구 책임의 질을 지속적으로 향상시킵니다. 합법 토토생 평가 및상에서 고품질 결과의 무게를 강화하고 고품질 결과 출력으로 인재 교육 품질의 지속적인 개선을 촉진합니다. 협력 모델을 혁신하고 학문의 영향을 향상시킵니다. 합법 토토은 기존의 협력 단위와 플랫폼을 체계적으로 분류하고, 징계 평가 지수 시스템 및 징계 성과를 기반으로 상생 협력 관계를 만들고, 학교의 관련 학문 및 협력 단위를 홍보하여 프로젝트 조직, 인재 교육 및 기타 측면에서 진보하고 진보하고, 학문 및 사회적 인식의 영향을 지속적으로 향상시킬 것입니다.
합법 토토은 "열심히 노력하고 선구적인 선구자"의 모든 작업이 일정과 고품질의 결과를 얻을 수 있도록 우수성을 위해 열심히 노력하고, 국내 일류 및 국제적으로 유명한 도시 농업 및 산림 특성을 가진 고급 적용 대학의 학교 건설에 긍정적 인 기여를 할 수 있도록 우수성을 위해 노력할 것입니다.
